渭南中院评估组到华阴法院开展脱薄评估工作

1月13日至14日，渭南中院党组副书记、副院长王玉琦带领脱薄评估工作组到华阴法院开展首批相对薄弱基层法院脱薄评估工作，省纪委驻省高院纪检监察组一室副主任苗忱、省高院法官法警管理处二级调研员王建设现场监督指导评估工作，渭南中院党组成员、政治部主任杜少鹏，审委会专职委员常更生参加了相关会议。

华阴法院党组书记、院长万宏革从政治建设、业务工作、队伍建设、管理水平和基础保障5个方面全面详细地汇报了脱薄工作措施和成效。评估组在华阴法院全体干警范围内开展了民意测评，与班子成员、部分中层领导及干警代表进行了座谈交流，听取脱薄感悟及工作成果。在与华阴市委政法委书记、省市人大代表、政协委员座谈交流中，与会人员一致认为华阴法院脱薄工作措施有力、成效明显，并就下一步法院工作提出意见建议。工作期间，评估组还实地走访了桃下、孟塬等五个基层人民法庭，查看了脱薄印证资料，查询了办案平台数据。

评估组指出，启动脱薄工作以来，华阴法院深入落实脱薄主体责任，坚持上下联动、内外协同，积极争取上级法院及当地党委帮扶支持，注重挖掘自身内部潜力，凝聚脱薄争先各方力量，扎实稳妥推进脱薄工作。一方面是紧抓帮扶指导机遇，加大请示汇报力度。以最高法院、省高院、市中院调研督导反馈问题整改为抓手，建立整改方案台账，细化整改工作措施，全力破解制约发展的瓶颈难题。另一方面是发扬彻底的自我革命精神，主动担当积极作为。一是以思想铸魂，强化党建引领作用，推进党建业务深度融合、一体推进，不断凝聚队伍向心力；二是以业务筑基，聚焦短板弱项，精准施策，12项指标全部进入合理区间，其中10项指标优于区间值、11项指标优于全省平均值，审执质效持续趋优向好；三是以作风塑形，坚持全面从严管党治院，优化干部队伍管理，落实从优待警，树立鲜明用人导向，制度机制体系更加健全完善，干警队伍面貌焕然一新，营造了风清气正、干事创业的政治生态。

评估组强调，脱薄不仅是问题整改的过程，更是争先创优的机遇。华阴法院要进一步提高政治站位和思想认识，持续巩固脱薄工作成果，同时要总结脱薄工作中的经验做法，建立健全长效机制，锚定目标再发力，持续加压不松懈，推进整体工作再上新台阶。

华阴法院表示，将以此次评估验收工作为契机，持续抓好跟踪问效，把巩固成果同持续推进、争先创优有效衔接、融合推进，不断推进审判工作现代化，更好服务保障市域经济社会高质量发展。

编辑：陈冰娟

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